Program rozwojowy dla osób ze znajomością języka angielskiego

Ogłoszenie nieaktualne

Katowice

CLIC’kaj po angielsku, to nasz unikatowy program, w ramach którego można rozwijać umiejętności językowe, a jednocześnie zdobywać doświadczenie zawodowe w dziale Cloud Infrastructure Services (obszar IT). Realizujemy go w Katowicach i Opolu.
W ramach programu oferujemy:
•2-miesięczną intensywną naukę języka angielskiego w 100% opłaconą przez Capgemini, połączoną ze zdobywaniem doświadczenia zawodowego,
•współpracę z doświadczonymi ekspertami i możliwość szybkiej nauki umiejętności IT i biznesowych,
•zatrudnienie na umowę o pracę od pierwszego dnia trwania programu,
•po zakończeniu projektu – pracę w zespole Capgemini na rzecz jednego z naszych prestiżowych klientów.

Wymagania

Zapraszamy jeśli:
•w minimum średnim stopniu znasz język angielski, jesteś nastawiony na jego intensywną naukę i gotowy następnie pracować w tym języku,
•chcesz pod okiem ekspertów zdobyć doświadczenie zawodowe w obszarze obsługi klienta i IT,
•jesteś głodny wyzwań, szukasz możliwości rozwoju,
•potrafisz pracować zespołowo,
•chcesz wspierać naszych klientów przy użyciu nowych technologii.

Oferujemy

możliwość pracy w różnym wymiarze i w elastycznych godzinach pracy,
•wsparcie na początku pracy, w ramach programu wdrożenia, i opieka tzw. buddy’ego,
•możliwość udziału w ambitnych, zróżnicowanych projektach i szansę na świetny start kariery w obszarze IT,
•szanse rozwoju i doskonalenia umiejętności, a także wraz z nabywaniem doświadczenia – możliwości awansu w oparciu o jasne reguły,
•dostęp do projektów rozwojowych (w tym 20000 szkoleń online, warsztatów i publikacji – dostępnych także z domu, dofinansowanie nauki języka obcego, programy coachingowe, grupy eksperckie) oraz możliwość zdobywania certyfikacji (ITIL, Vmware, Citrix, Oracle Database),
•bogaty pakiet benefitów (m.in. opieka medyczna, ubezpieczenie na życie, karta sportowa, dofinansowanie udziału w wydarzeniach kulturalnych),
•przyjazna, niekorporacyjna atmosfera i możliwość udziału w dodatkowych inicjatywach, takich jak programy CSR (np. Teatr Capgemini), program wolontariatu, wydarzenia sportowe i integracyjne,
•dogodnie położone biura z certyfikatem „Przyjazne rowerom”.

Informacje dodatkowe

Zainteresowanych kandydatów prosimy o aplikowanie online lub wysyłanie CV na adres recruitmentIS.pl@capgemini.com. Prosimy o zawarcie numeru referencyjnego w tytule wiadomości.
Informujemy, że administratorem danych osobowych podanych w zgłoszeniach rekrutacyjnych jest Capgemini Polska Sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie przy al. Jerozolimskich 96. Pana/Pani dane osobowe będą przetwarzane zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997r. o ochronie danych osobowych (t.j. Dz. U. 2015 r. poz. 2135, 2281 ze zm.) na potrzeby realizacji procesów rekrutacji prowadzonych obecnie i w przyszłości. Informujemy, że w ramach procesu rekrutacji dane osobowe będą również przetwarzane poza Europejskim Obszarem Gospodarczym, w tym jednostki Capgemini w Indiach. Podanie danych jest dobrowolne. Każda osoba ma prawo dostępu do treści swoich danych ich poprawiania.
Prosimy o dopisanie następującej klauzuli:
„Wyrażam zgodę na przetwarzanie przez Capgemini Polska Sp. z o.o. danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy na potrzeby procesów rekrutacji prowadzonych obecnie i w przyszłości zgodnie z przepisami ustawy z dnia 29 sierpnia 1997r. o ochronie danych osobowych (Dz.U.2016.922 z późn. zm.) Zezwalam również Capgemini Polska Sp z o.o. na przetwarzanie moich danych osobowych poza Europejskim Obszarem Gospodarczym, w tym przez jednostki w Indiach oraz klientów Capgemini obejmujących wewnętrzne oraz zewnętrzne obszary EEA.”
Wszystkim zainteresowanym zapewniamy dyskrecję. Zastrzegamy sobie prawo do odpowiedzi tylko na wybrane aplikacje. Proces rekrutacji prowadzony jest zgodnie z zasadami równego traktowania w zatrudnieniu, Kodeks Pracy, Rozdział IIa, art. 183a – 183e.